1: レッドインク(京都府) 2014/01/22(水) 21:28:08.75 ID:sJzaj7c80 BE:226786853-PLT(12001) ポイント特典 渡邉(わたなべ)美樹 自民党の雇用問題調査会にて、 厚生労働省より「若者の使い捨てが疑われる企業等への取組」について報告されました。 その中で、企業が求人募集する際、残業時間や離職率、労基法違反など企業の実態を全てオープンにすべきであると発言させていただきました。 上場企業が決算発表として財務諸表を公表しているように、若者が正しい情報を得て判断できるよう仕組みを整えるべきと私は考えています。 就職先は、あくまでも若者が決めることです。 厚生労働省には、若者が安心して会社を選べるよう適切な監督と行政指導を望みます。 https://www.facebook.com/photo.php?fbid=229733587150917