元スレ：http://tomcat.2ch.sc/test/read.cgi/livejupiter/1485888612/
1 ：風吹けば名無し＠＼(^o^)／：2017/02/01(水) 03:50:12.08 ID:ML5x37yw0.net
TVニュースで大々的に取り上げられるようになった模様


15 ：風吹けば名無し＠＼(^o^)／：2017/02/01(水) 03:53:12.27 ID:1DRUHoga0.net
正直山ほどあるよなこういうの

  18 ：風吹けば名無し＠＼(^o^)／：2017/02/01(水) 03:53:52.92 ID:jNWPUYeRa.net
>>15
ありすぎて常態化してる日本とかいうクソゴミ

  27 ：風吹けば名無し＠＼(^o^)／：2017/02/01(水) 03:56:13.20 ID:AJib0qpv0.net
何して罰金になったのか

  41 ：風吹けば名無し＠＼(^o^)／：2017/02/01(水) 03:59:17.61 ID:jNWPUYeRa.net
>>27
支給額から休んだ分をさらに引いてたのがバレたんやで
https://twitter.com/Sincere_1129/status/824535788943597568
家族葬のシンシア
?@Sincere_1129

娘のセブンイレブンの明細！明細は額面が書いてあるけど手書きでペナルティって書いて
その金額が引いてありました。風邪で休んで替わりの人を見つけられないとペナルティらしい！
休んだ10時間分を引いてるけど その分のお金って どう処理してるのかしら？
明細がきちんとしてればいいけど…疑問。

画像↓


  69 ：風吹けば名無し＠＼(^o^)／：2017/02/01(水) 04:01:51.43 ID:jNWPUYeRa.net
こっちのが分かりやすいか

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170131-00000006-mai-soci
コンビニエンスストア最大手、セブン－イレブンの東京都武蔵野市内の
加盟店が、風邪で欠勤したアルバイトの女子高校生（１６）から９３５０円の
「罰金」を取っていたことが分かった。セブン－イレブン・ジャパンは
「労働基準法違反に当たる」として、加盟店に返金を指導した。

親会社セブン＆アイ・ホールディングスの広報センターなどによると、
女子生徒は１月後半に風邪のため２日間（計１０時間）欠勤した。
２６日にアルバイト代を受け取った際、給与明細には２５時間分の
２万３３７５円が記載されていたが、１５時間分の現金しか入っていなかった。
手書きで「ペナルティ」「９３５０円」と書かれた付箋が、明細に貼られていた。

店側は「休む代わりに働く人を探さなかったペナルティー」として、
休んだ１０時間分の９３５０円を差し引いたと保護者に説明したという。

広報センターの担当者は毎日新聞の取材に「加盟店の法令に対する
認識不足で申し訳ない」と話した。「労働者に対して減給の制裁を定める場合、
減給は１回の額が平均賃金の１日分の半額を超え、総額が賃金総額の
１０分の１を超えてはならない」と定めた労基法９１条（制裁規定の制限）に
違反すると判断したという。

厚生労働省労働基準局の担当者は「代わりの人間を見つけるのは
加盟店オーナーの仕事」と話す。母親は「高校生にとっては大金。
立場の弱いアルバイトが差し引かれ、せつない」と語った。

セブン－イレブンの東京都武蔵野市内の加盟店が、風邪で勤務を休んだ
アルバイトの女子生徒に渡した給与明細。「ペナルティ」「９３５０円」との
手書きの付箋が表紙部分に張られ、９３５０円が支払額から差し引かれていた